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招聘网站哪个最好

用哪个网站投简历效果最好？找工作上哪个招聘网站比较好，哪个招聘网站比较全面，工作多、机会多？以下网站仅供参考。
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招聘网有哪些

现在的招聘网站上面难免都会发布一些虚假职位，大家在投简历时一定要看准了，以下网站仅供参考，具体应以公司实际情况为准。F4F高三网

前程无忧F4F高三网

智联招聘F4F高三网

58同城F4F高三网

中华英才网F4F高三网

赶集网F4F高三网

领英F4F高三网

拉勾网F4F高三网

猎聘F4F高三网

大街F4F高三网

应届生求职网F4F高三网

找工作上哪个网站比较好

一、传统综合类招聘网站F4F高三网

传统综合类网站说白了就是出现的较早的招聘平台，在行业内资历较老，招聘的行业比较多，上面的活跃也比较多。经历垂直和新兴招聘网站的冲击后，传统综合类网站的招聘效果可能会不太好，如果不及时开发符合现在人的需求，吃枣药丸！F4F高三网

1、前程无忧F4F高三网

功能亮点：薪酬查询F4F高三网

面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主F4F高三网

优点：各方面比较均衡，在传统招聘领域对三线城市有较多关注。F4F高三网

缺点：操作体验一般，搜索目标不够精确。并没有数据匹配。F4F高三网

2、智联招聘F4F高三网

功能亮点：在线聊天 数据匹配 校招专区F4F高三网

面向人群：在官网上打出了1亿白领的选择这一说法F4F高三网

优点：做猎头起家，后来专做招聘，高端人才招聘的较多F4F高三网

缺点：职位集中于1线城市；简历投递后，有很大可能得不到回应。F4F高三网

3、58同城/赶集网F4F高三网

功能亮点：招聘+综合服务F4F高三网

面向人群：招聘主要定位蓝领（虽然是中低端，但蓝领收入很不中低端，只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点）F4F高三网

优点：作为综合型招聘平台，企业多，招聘后续服务（租房 二手置换）较为全面F4F高三网

缺点：由于付费置顶等服务，没有监管体系，平台上鱼龙混杂，无法企业分辨真伪。F4F高三网

二、垂直类F4F高三网

拉勾网、boss直聘：垂直招聘这个概念，网上解释一大堆，各种专业术语就往上堆，它其实就是专注于一个领域的招聘， 拉勾和BOSS虽然都是专注互联网招聘的平台，但是也是垂直领域里做的最好的两款。所以拉出来介绍介绍。F4F高三网

1、拉勾网F4F高三网

功能亮点：在线聊天 公司点评社区F4F高三网

面向人群：互联网人才F4F高三网

优点：实时跟进投递简历状况，平台拒绝非企业方F4F高三网

缺点：在企业招聘要求方面有一些虚假信息，安全监控不严谨F4F高三网

2、BOSS直聘F4F高三网

功能亮点：在线聊天、数据匹配F4F高三网

面向人群：专注互联网人才招聘F4F高三网

优点：国内首家在线直聊招聘app 在这方面处于行业领先地位F4F高三网

缺点：依然是平台并没有严格的监管体系，虚假、不对称信息很多。F4F高三网

三、社交＆新兴类：上啥班、脉脉F4F高三网

把社交类和新兴类的招聘平台放在了一起说 是因为其实现在两类求职其实大同小异，功能点和目的也差不多。F4F高三网

举例两款具有代表性的平台F4F高三网

1、上啥班F4F高三网

功能亮点：企业视频 视频简历 视频面试 在线直聊 数据匹配 底薪F4F高三网

面向人群：基础岗位求职者F4F高三网

优点：平台监管较严格，全部为真实企业，功能点独特，深谙招聘行业痛点，对症下药。F4F高三网

缺点：目前处于初创期，平台上企业虽然在新兴招聘领域算是多，但是无法跟智联 拉勾等网站想比F4F高三网

这款专注基础岗位求职者的招聘app 。符合应届生的一个定位，举双手推荐使用。F4F高三网

2、脉脉F4F高三网

功能亮点：职业认证 实名制 工作内推F4F高三网

面向人群：一线城市职场人士F4F高三网

优点：认证体系，可信度高，拓展人脉。F4F高三网

缺点：也不乏挂羊头卖狗肉之辈。 虽然社交招聘领域也算是吃螃蟹的人，但是招聘这块并不是很完善，毕竟是做社交起家的。F4F高三网

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标签： 招聘网站哪个最好 大学专业就业前景